Page 91 - Translation Innovation Book Spanish

momento en que se deben tomar decisiones finales. La familia también debe ser parte del
proceso continuo. Las familias que no están acostumbradas a este enfoque pueden necesitar
apoyo para cumplir este rol.
Las experiencias con empleo asistido han demostrado que los padres están muy
orgullosos de que su hijo pueda desempeñarse en un trabajo remunerado cuando antes no era
posible. Se debe alentar la participación de los padres/familia desde el principio, siempre con
el acuerdo del NEET. Los padres pueden proporcionar información sobre muchos aspectos de
su hijo. Esta información puede usarse en un plan de acción, su evaluación y modificación. La
participación también puede alentarse al dar a los padres/familiares un papel de apoyo y
estímulo en el desarrollo de los NEETs. A través de esto, puede llevarse a cabo una

buena preparación para la inclusión y participación en la sociedad y el mundo del trabajo.
El beneficio del empleo con apoyo tiene muchos efectos positivos relacionados con el

círculo familiar de una persona con discapacidad.
Padres y familias:
⮚▪puede cumplir un papel activo en el desarrollo de su hijo/a
⮚▪puede ver a su hijo convertirse en un miembro contribuyente de la comunidad
⮚▪su hijo también puede contribuir al ingreso familiar e incluso llegar a ser

autosuficiente
⮚▪puede percibir a su hijo/a como una persona con habilidades y futuro.

6.6. Modelos positivos y promociones de mejores prácticas
El modelo SEPAL está utilizando las mejores prácticas en cada paso del enfoque. A
medida que esta prueba se desarrolle podremos compartir nuestra experiencia, dando
ejemplos de casos que han funcionado mejor.

VII. Creación del Comité Local de Partes Interesadas - LSC Consejo de
Aprendizaje y Capacitación - concepto, perfil, selección, capacitación.

I PARTE: LSC Consejo de Aprendizaje y Capacitación - Concepto
A medida que su proyecto se desarrolla y se vuelve más exitoso, las acciones que toma
comienzan a afectar a más y más personas. Cuantas más personas afecte, más probable es que
sus acciones impacten a los que tienen poder e influencia sobre su trabajo. Estas personas
podrían ser firmes partidarias de sus proyectos, o podrían bloquearlos, por lo que debe
identificarlos y ganárselos.

¿Quién?
Parte interesada : una persona con un interés o preocupación por algo, especialmente
en un negocio (Diccionario Oxford).
Una parte interesada es cualquier entidad con un interés o participación declarada o
concebible en asuntos de política. El rango de partes interesadas a considerar para el análisis
varía de acuerdo con la complejidad del área de reforma objetivo, el tipo de reforma