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El proyecto SEPAL está dirigido a los NEETs de grupos vulnerables que pueden
pertenecer a los siete subgrupos, especialmente al desempleo a largo plazo, los trabajadores
desalentados y otras razones para las categorías de inactividad.
El estado de NEET representa más que una pobre capitalización de recursos.
Pertenecer a la categoría NEET por un periodo prolongado está asociado a consecuencias
negativas en todos los niveles. A nivel individual, ser NEET representa aislamiento social, baja
autoestima, mayor riesgo de problemas de salud física y mental, problemas de relaciones
(conflicto matrimonial, divorcio o no poder establecer una familia), mayor dependencia, bajos
salarios y menor calidad de vida. A nivel macroeconómico, los costos incurridos por el estado
de NEET son extremadamente altos. Según una estimación realizada por la Fundación
Europea para la Mejora de las Condiciones de Vida y de Trabajo en 2011, el costo de la
población NEET fue de 153 mil millones de euros, lo que representa más del 1,2% del
GDP/PIB a nivel europeo. Si consideramos los costos adicionales relacionados con la salud, la
justicia penal, los impuestos no pagados aplicados a la pérdida de ingresos, las malas
condiciones de vida y la falta de vivienda, entonces los costos reales generados por los NEETs
serían mucho más altos. Según la Fundación Europea para la Mejora de las Condiciones de
Vida y Trabajo, la reinserción en el mercado laboral de sólo el 10% de NEETs generaría un
ahorro anual de más de 10 mil millones de euros y esta cantidad aumentaría a 21 mil millones
de euros si el mercado laboral pudiera absorber el 20% de la categoría NEET. (Bălan, 2014)
3.2. Particularidades de NEETS en los países participantes
Rumanía: En Rumanía, la preocupación por los NEETs es relativamente reciente y ha
respondido a las políticas de la Unión Europea. Hay pocos datos sobre el porcentaje de NEETs
en diferentes grupos de edad, siendo el enfoque predominante los NEETs de 16-24 años. Los
jóvenes en el grupo de edad entre los 25-29 años representan el 6,6% de la población total
(wiki juvenil). Según las estadísticas de Eurostat, el 21,4% de los jóvenes de 20 a 34 años no
tenía empleo, ni educación ni formación en 2017, y la tasa es más alta en el caso de las
mujeres. Además, con un 19,9%, Rumanía registra una tasa NEET más alta que la media de la
Unión Europea (15,3%).
En términos de la composición del grupo NEET en Rumania, el grupo más grande es el
de otros NEETs (28.5%) seguido de NEETs debido a responsabilidades familiares (21.8%) y
desempleados de corta duración (17.2%).
Figure 1.
Composition of the NEET group in
Romania, 15-29 year olds (2013); Source:
LFS, 2013
Figura 1.
Composición del grupo NEET en Rumania,
15-29 años (2013); Fuente: LFS 2013
(Encuesta de Población Activa)