Page 125 - Sepal-book-t1 ROMANIAN Image.cdr

Ch.07: Crearea unui Comitet al Părților Locale Interesate –
LSC ( Local Stakeholders Comitee) sauCPLI- concept, profil, selecție, training

În majoritatea cazurilor, părțile interesate se vor regăsi într-una sau mai multe
dintre categoriile următoare:
Ÿ Actori internaționali ( ex. Donatori),
Ÿ Actori naționali sau politici ( ex legislatori, guvernatori),
Ÿ Agenții ale sectorului public (ex MDAs?)
07
Ÿ Grupuri interesate (ex uniuni, asociații medicale),
Ÿ Organizații comerciale/private pentru profit,
Ÿ Organizații non-guvernamentale (ONG-uri, fundații),
Ÿ Societăți civile
Ÿ Membri, utilizatori, consumatori.

Comiteul Părților Locale Interesate – un grup de persoane interesate în angajare, servicii de
suport social, afaceri, sistemul legal, etc. – oricine care are un impact asupra legislației
angajării sau suportului angajării.
Acest lucru înseamna implicarea cât mai multor oameni cu putință dintre cei
care sunt influențați sau prezintă interes pentru proiect, inițiativă sau efort. În majoritatea
cazurilor, implicarea tuturor acestor persoane va duce la un proces mai bun, un suport al
comunității mai ridicat, mai multe idei, o mai bună înțelegere a contextului comunității, și, în
ultimă instanță, la un efort mai eficace. Pentru a conduce un proces participativ și pentru a
beneficia de toate avantejele aduse de acesta, trebuie realizată identificarea acestor părți
interesate, care dintre ele trebuie implicate la anumite nivele dar și ce dificultăți pot implica.

CPLI/LSC sunt disponibili să investească timp în aducerea la comun a unor resurse
și în participarea în parteneriate, dar ei vor să se asigure că eforturile lor o să conducă la o
schimbare și că nu vor fi irosite în cazul încheierii finanțării modelului.
Pe lângă comitetul părților locale interesate de la nivel European și național,
SEPAL va stabili cinci comitete locale în țară pentru fiecare partener.
Crearea unui Comitet al Părților Locale Interesate –

LSC ( Local Stakeholders Comitee) sau
CPLI- concept, profil, selecție, training

PARTEA I : LSC – conceptul
PARTEA II: PROFILELE ȘI SELECȚIA LSC

pagina
123