Page 30 - Innovation Book - LT
P. 30
- įsipareigojimą pranešti Darbo ir socialinio teisingumo ministerijai apie bet kokius pasikeitimus.
Akreditacijos pažymėjimas yra neterminuotas. Jei per 3 metus paslaugų teikėjas neteikia socialinių paslaugų,
akreditacijos pažymėjimas panaikinamas, o teikėjas išbraukiamas iš unikalaus elektroninio socialinių paslaugų
teikėjų registro.
Gavęs akreditacijos pažymėjimą pareiškėjas gali pradėti socialinių paslaugų licencijavimo procedūrą.
Rumunijoje norint pasirinkti socialinių paslaugų kategoriją, į kurią įeina paslaugos (veikla), kurią nori teikti
paslaugų teikėjas, turėtų būti konsultuojamasi su socialinių paslaugų nomenklatūra, įskaitant visas socialinių
paslaugų, kurias galima siūlyti, kategorijas.
Siekdama sukurti WISE paslaugą, Bukovinos instituto asociacija įsteigė tarnybą „BENDRUOMENĖS WISE
PAGALBOS PASLAUGOS“, kuri apima šias paslaugas:
psichosocialinės konsultacijos, informacija, konsultacijos ir teisinė pagalba, informacija, intervencijos plano
įvertinimas ir sudarymas, socialinė integracija / reintegracija, profesinis orientavimas, reintegracija mokykloje.
Pasirinkus kuriamą socialinę tarnybą, reikia atsižvelgti į kiekvienai socialinei tarnybai būdingus
minimalius kokybės standartus, nes dokumentai skiriasi atsižvelgiant į standartą, kuriam taikoma ši tarnyba.
Socialinių paslaugų licencijavimo byloje turi būti:
- paraiška socialinėms tarnyboms licencijuoti, paraiškos modelis atsisiųstas iš MLSJ tinklalapio (GD 118/2014 7
priedas).
Patvirtinantys dokumentai:
- socialinių paslaugų teikėjo akreditacijos pažymėjimas (patvirtina prašymą pateikęs asmuo);
- žemės registro informacija, galiojanti paraiškos padavimo dieną (prašymą pateikusio asmens patvirtinta kopija);
- aktas / teisinis dokumentas dėl sprendimo įsteigti socialinę tarnybą, Bukovinos instituto atveju tai buvo
direktorių valdybos sprendimas.
- socialinės tarnybos organizavimo ir veikimo reglamentavimas (kopiją patvirtina prašymą pateikęs asmuo);
Organizacijos ir funkcionavimo taisyklės yra patvirtinamos direktorių valdyboje. Jos pagrįstos standartiniu
modeliu, kurį galima rasti MLSJ svetainėje.
- sanitarinis leidimas veikti arba, atsižvelgiant į atvejį, dokumentas, nurodytas galiojančioje gyventojų sveikatos
būklės rizikingo veikimo sanitarinio reguliavimo tvarkoje (prašymą pateikusio asmens patvirtinta kopija);
- priešgaisrinės saugos pažyma;
- mokesčių registracijos už socialines paslaugas pažymėjimas, tik turintiems juridinio asmens statusą (patvirtina
prašymą pateikiantis asmuo);
- bendradarbiavimo sutartis tarp privataus paslaugų teikėjo ir apskrities tarybos / vietos tarybos, kurios
administracinėje-teritorinėje srityje veikia socialinė tarnyba, dėl socialinių paslaugų vaikų apsaugos srityje, kurias
nustato ir administruoja privatus paslaugų teikėjas;
- tiekėjo įsipareigojimai, pavyzdį galima rasti MLSJ svetainėje;
- savianalizės lapas, kurio duomenys būtinai turi atitikti tikrovę; pavyzdį galima rasti MLSJ svetainėje socialinių
paslaugų licencijavimo skyriuje.
5.4. NEET jaunų žmonių įdarbinimas
5.4.1. Veiksmingo SĮ nukreipimo ir įtraukimo komponentai
Veiksmingas klientų įtraukimas priklauso nuo informacijos prieinamumo, jos aktualumo ir
tinkamumo. Reikėtų patikslinti priėmimo kriterijus, o idealiu atveju paslaugos turėtų būti
prieinamos kuo daugiau klientų. Pagal SĮ principus visi norintys dirbti asmenys yra priimami - niekas
nėra atstumiamas. Šis principas turi būti taikomas SEPAL programoje, atsižvelgiant į tikslinę 24–29 Page30
metų amžiaus jaunimo grupę.